DIRECTEUR ADMINISTRATIF, FINANCIER ET DU SYSTEME D'INFORMATION
Sangaré Partners assiste une société industrielle du secteur agro-alimentaire, exportant ses produits vers l’international, pour le recrutement de son Directeur Administratif, Financier et du Système d’informationDescription du poste
Contexte
La société, Leader du secteur Agroalimentaire produit dans son unité industriel basée au Mali ses produits qu'elle exporte vers l'Europe. La société a réalisé des investissements important dans son usine. Elle a 2 actionnaires principaux, un Local et un étranger.
Vue d'ensemble
Le Directeur administratif, financier et du système d’information est garant de la bonne gestion administrative et financière de la société. Il contrôle la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec la direction générale et coordonne les services dont il a la charge. Il couvrira les aspects relatifs à la Gestion Administrative, comptable et Financière, la Gestion des ressources humaines, les systèmes d’information et les aspects juridiques. .
Fonction
Sous l’autorité du Directeur Général, le/la Directeur(trice) Administratif et Financier et du Système d’Information devra couvrir les tâches suivantes :
Gestion comptable et Financière
- Définir et mettre en place les procédures de gestion administrative et financière, c’est à dire les procédures, le fonctionnement, les affaires juridiques et financières ;
- Superviser les équipes comptables dans le respect des délais et des procédures ; garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation en vigueur
- Définir et mettre en place les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la Direction ;
- Suivre l'évolution des résultats financiers - ;
- Identifier et capitaliser/mettre en œuvre les pistes de pérennisation des ressources de la société;
- Superviser, contrôler la gestion de la trésorerie et émettre des recommandations sur l'allocation des ressources financières aux instances dirigeantes ;
- Faire le lien et développer les relations avec les banques et les établissements financiers ;
- Contrôler la gestion et l'audit interne en procédant à des évaluations des risques financiers et des validations de choix fiscaux ;
- Participer au comité de Direction.
- Gestion et suivi du patrimoine de la société
- Contrôler la gestion selon les choix stratégiques adoptés par les dirigeants
- Elaborer le budget prévisionnel et son plan de financement, les présenter aux instances dirigeantes et effectuer les ajustements ;
- Superviser le Contrôleur de gestion
- Veiller au Respect des procédures
- Mettre en place des outils de gestion (reportings…)
- Suivi du processus budgétaire.
- Gestion optimale des coûts.
- Analyse des stocks et leurs variations lors des clôtures périodiques.
- Assurer la gestion des emplois et la planification des ressources humaines ;
- Établir un plan efficace de renouvellement des effectifs, de formation, de mobilité et de carrière ;
- Veiller à la motivation du personnel et la conservation des compétences ;
- Mettre en place des outils d’évaluation de la performance du personnel.
- Assurer la veille juridique ;
- Superviser et coordonner l'action des services et des conseils juridiques en matière d’élaboration des contrats et des litiges éventuels
- Définir les besoins en système d'information et piloter le déploiement de nouvelles solutions ;
- Organiser et gérer en toute fiabilité les systèmes de gestion des données de la société ;
- Assurer la cohérence, la qualité et la sécurité des systèmes de gestion des données.
Profil
Compétences techniques
- Bac+5 en Finance, comptabilité ou Gestion ou Diplôme d’ingénieur avec une expérience pertinente ou Équivalent
- Connaissance en Finance, comptabilité, droit, etc.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point) et informatique
- Autre : la connaissance des systèmes d’information, la pratique de l’Anglais et des normes IFRS sera un atout sans être indispensable.
- 10 années d’expérience dont 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire (de préférence dans l’industrie)
- Expérience de l’Animation des réunions
- Expérience de la conduite de projets d’investissement
- Capacité d’anticipation
- Excellent relationnel
- Confidentialité
- Intégrité
- Pro actif
- Force de proposition
- Capacité d’analyse
Rémunération
La rémunération est liée au poste mais sera également fonction du profil et des aptitudes du candidat. Les candidats devront indiquer leur prétention de rémunérations dans la lettre de motivation.
Postulez maintenant
Les personnes remplissant le profil sont priées d’envoyer par email un CV et une lettre de motivation à : [email protected]
Elles peuvent également déposer des dossiers papiers soit à Sangaré Partners, Rue de l’ambassade d’Arabie saoudite, Bamako Mali (+223 20 29 32 35).
Les dossiers seront traités au fur et à mesure de leur réception. Seront demandés aux candidatures présélectionnés, d’autres documents (copie des diplômes, copie des attestations de travail, etc.).
NB: La date limite pour le dépôt est le 27 novembre 2021.